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Movember : sensibiliser à la santé masculine

Le mois de novembre a commencé, et avec lui, les moustaches ont commencé à pousser parmi vos amis. Non, ce n’est pas une coïncidence. Cela signifie simplement que « Movember » a commencé !

Depuis quelques années, chaque mois de novembre, ce mouvement est pratiqué pour sensibiliser à l’importance de prendre soin de la santé des hommes. Ce mouvement a évolué et est devenu de plus en plus populaire dans le monde entier, car Movember est un excellent moyen de faire quelque chose de bien pour la société tout en passant un bon moment avec ses amis. Voyons ce qu’il en est !

Qu’est-ce que Movember ?

Movember est une initiative lancée en 2003 en Australie par la Movember Foundation. Le nom est un jeu de mots qui provient de la combinaison des mots anglais « Moustache » et « November ». 

Tout a commencé lorsqu’un groupe d’activistes a mis au défi les hommes de se laisser pousser la moustache pendant un mois entier afin de collecter des fonds pour le cancer des testicules et de la prostate, tout en recherchant le parrainage de leurs amis, de leur famille et de leurs collègues de travail.

Ce qui n’était au départ qu’un défi entre amis est devenu un mouvement mondial. Aujourd’hui, le mouvement Movember permet de récolter des millions de dollars chaque année et sert de plateforme de sensibilisation à la santé masculine

À ce jour, la Movember Foundation a financé plus de 1 250 projets de santé masculine visant à prévenir des maladies telles que le cancer de la prostate, le cancer des testicules, la santé mentale et la prévention du suicide. Son objectif est de réduire de 25 % le nombre de décès prématurés chez les hommes d’ici à 2030.

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Mais en quoi consiste ce mouvement ? Movember est une forme d’activisme créatif qui vise à soutenir les hommes dans la lutte contre les maladies chroniques et dégénératives, sauvant ainsi de nombreuses vies. Pour ce faire, et afin d’accroître la visibilité du mouvement, Movember invite les hommes à cesser d’utiliser le rasoir en novembre.

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La stigmatisation de la santé masculine 

Ces dernières années, grâce aux mouvements sociaux liés à la santé mentale et aux progrès de la technologie et de la science, la stigmatisation et les préjugés sur de nombreuses questions, y compris le rôle des différents sexes dans la société, ont été réduits. Cependant, il reste encore un long chemin à parcourir. 

Parmi les croyances ou idées sociales qui refusent encore de disparaître figurent les caractéristiques traditionnellement associées à la masculinité, telles que la réticence à exprimer ses émotions ou sa douleur physique, ainsi que la peur de montrer sa faiblesse ou sa vulnérabilité. Bien entendu, ces croyances imposées par la société impliquent un risque pour la santé masculine, tant sur le plan physique que mental. 

Le problème est que, dans ce paradigme masculin qui enseigne à cacher ses sentiments, à camoufler ses faiblesses et à souffrir en silence, de nombreuses personnes évitent de chercher de l’aide, ce qui, en fin de compte, entraîne de multiples conséquences négatives. Cela se traduit par une augmentation des taux de suicide, des maladies physiques qui progressent rapidement parce qu’elles ne sont pas détectées à temps, entre autres risques. C’est pourquoi il est essentiel d’intensifier la conversation sur ces questions afin de briser cette dynamique toxique et d’aspirer à de plus grands niveaux de bien-être.

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Avec en moyenne 50 000 nouveaux cas par an en France, dont 10 % s’avèrent d’emblée métastatiques, le cancer de la prostate se situe au 1er rang des cancers chez l’homme. Ce type de tumeur ne présente généralement pas de symptômes dans ses premiers stades, ce qui rend son traitement difficile une fois qu’il est avancé. D’où l’importance de la prévention et d’une meilleure information pour encourager les hommes à se soumettre à des tests réguliers afin de faciliter la détection précoce

En réponse à ce problème, le mouvement Movember vise à sensibiliser les hommes à la santé masculine, aux stratégies de prévention du cancer, aux examens de santé réguliers et à les encourager à demander de l’aide lorsqu’ils en ont besoin, en collectant des fonds pour des causes connexes.

Movember en entreprise

Les lieux de travail sont inestimables lorsqu’il s’agit de promouvoir des habitudes saines, car c’est l’endroit où nous passons tous une grande partie de notre journée. Cependant, l’étude d’ifeel sur les tendances du bien-être mental en 2023 a montré que les problèmes de santé mentale sont encore présents dans de nombreux lieux de travail. En ce sens, les entreprises qui s’associent à de telles initiatives jouent un rôle clé dans la sensibilisation des employés à des questions importantes telles que la santé et le bien-être.

En fait, l’une des responsabilités des départements des ressources humaines est précisément de fournir des outils de soutien aux employés, ainsi que de les sensibiliser aux différents problèmes qui représentent un risque pour leur santé mentale et physique. Cela permet non seulement au personnel de détecter les problèmes de santé mentale à un stade précoce, mais aussi de prendre conscience de l’importance de la santé en général, afin de pouvoir demander de l’aide en cas de besoin. 

Dans le même ordre d’idées, la promotion de programmes de bien-être dans les entreprises et la pratique de mouvements tels que Movember contribuent à créer un environnement de travail positif et non stigmatisant, dans lequel les employés se sentent protégés. Cela permet de réduire les taux d’absentéisme et les congés pour raisons de santé mentale.

Movember est un moyen amusant et facile de renforcer l’esprit d’équipe et d’impliquer le personnel, tout en sensibilisant à la nécessité de collecter des fonds pour la santé masculine. 

Se concentrer sur le bien-être mental dans les organisations

Chez ifeel, nous travaillons en partenariat avec des entreprises du monde entier pour inspirer la croissance humaine et guider les organisations dans l’instauration d’une culture positive du bien-être mental. Une approche sur mesure et centrée sur les personnes qui place la santé de vos collaborateurs au centre, en tant que pilier fondamental pour attirer et retenir les talents ainsi que pour renforcer leur sentiment d’appartenance. 

Une solution unique, complète et évolutive qui utilise la puissance des données pour fournir une compréhension holistique du bien-être psychologique de vos employés, tout en garantissant la qualité du service et la confidentialité pour votre équipe.

Nous espérons que cet article sur Movember et la santé masculine vous a intéressé. Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur notre solution de bien-être mental pour les entreprises, il vous suffit de nous demander et nous prendrons contact avec votre équipe dans les plus brefs délais.

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