Valeurs professionnelles : 5 stratégies pour les promouvoir dans votre organisation
Dans le monde du travail moderne, les valeurs professionnelles sont plus pertinentes que jamais. Aujourd’hui, les entreprises ne s’intéressent pas seulement à l’expérience ou aux connaissances techniques d’un candidat, ce qui fait vraiment la différence lors du processus de sélection, c’est que les valeurs professionnelles du candidat s’alignent sur celles de l’entreprise. Il est essentiel […]
Le bien-être dans le secteur de l’hôtellerie et de la restauration : 3 clés qui feront la différence
Avec 100 millions de visiteurs internationaux en 2023, la France reste la première destination touristique mondiale. Dans le secteur dynamique et en constante évolution de l’hôtellerie et de la restauration, le bien-être sur le lieu de travail est devenu une priorité. En effet, les travailleurs de ces secteurs sont confrontés à de longues heures de travail, […]
À quoi sert la psychologie organisationnelle ?
La psychologie organisationnelle est une discipline qui se concentre sur l’étude et l’optimisation du comportement humain dans l’environnement de travail. Son principal objectif est d’améliorer à la fois l’efficacité des entreprises et le bien-être des employés. En ce sens, la psychologie organisationnelle est liée au domaine de la psychologie du travail et a une mise […]
Intégrer la santé mentale dans l’assurance des salariés : un levier stratégique
De nos jours, la santé mentale est devenue un pilier fondamental du bien-être des entreprises. C’est pourquoi, ces dernières années, une tendance a été observée dans le secteur de l’assurance, qui indique l’amélioration et l’évolution des politiques de santé. Ces améliorations comprennent l’incorporation de la santé et du bien-être mental dans la couverture, car on […]
Gestion de crise en entreprise : 4 stratégies clés pour les dirigeants
L’environnement commercial actuel est caractérisé par une grande volatilité, où l’incertitude et les changements rapides sont la norme. Ce paysage génère constamment des défis et des obstacles imprévus, obligeant les entreprises à prendre des décisions rapides et judicieuses pour assurer leur continuité et leur succès à long terme. Dans ce contexte, les compétences en matière […]
Téléchargez notre enquête sur le climat de travail
Notre équipe de psychologues spécialisés dans la santé au travail a créé cette enquête sur le climat de travail que vous pouvez télécharger gratuitement. Vous souhaitez savoir quel est le cliamt de travail réel dans votre entreprise ? Chez ifeel, nous avons le modèle d’enquête sur l’environnement de travail qu’il vous faut. Découvrez notre enquête […]
Télémédecine et santé numérique : découvrez des solutions innovantes pour les grandes entreprises
La télémédecine et la santé numérique transforment la manière dont les entreprises abordent le bien-être de leurs employés. Cette révolution technologique améliore non seulement l’efficacité des services de santé, mais offre également des solutions innovantes pour les soins de santé mentale et physique. Les avancées technologiques de ces dernières années ont non seulement changé la […]
Fidélisation des clients dans les compagnies d’assurance : 6 stratégies clés
La fidélisation des clients pour les assureurs d’entreprise est une question cruciale pour assurer la croissance et la pérennité de l’entreprise. Sur un marché très concurrentiel, où l’acquisition de nouveaux clients est nettement plus coûteuse que la fidélisation des clients existants, les assureurs doivent adopter des stratégies innovantes pour non seulement maintenir, mais aussi renforcer […]
Quiet firing : qu’est ce que c’est ?
Explorez le ‘quiet firing’, une pratique subtile affectant la santé mentale des employés. Apprenez comment notre programme de bien-être peut aider à contrer ses effets néfastes.
ifeel : la meilleure plateforme de bien-être pour les grandes entreprises
Ifeel est la plateforme de bien-être pour les entreprise dont vos collaborateurs ont besoin.